Amber Group отменила годовые бонусы и сократила зарплаты руководства

Криптовалютная платформа Amber Group отменила годовые бонусы сотрудникам из-за медленного роста бизнеса и неопределенности в индустрии, сообщает Bloomberg.

Компания с июня начала предпринимать меры по сокращению расходов, включая оптимизацию персонала и снижение зарплат менеджмента, подтвердил ее CEO Майкл Ву.

«Еще до краха FTX мы готовились к потенциально продолжительной криптозиме», — заявил он.

По данным Bloomberg, базирующаяся в Сингапуре фирма планирует сократить штат до менее чем 400 работников с пикового уровня в 1100 человек на начало года.

Amber расторгла спонсорский контракт с футбольным клубом «Челси» и приостановила раунд финансирования на $100 млн.

Ранее в компании заявили, что на потерпевшей крах бирже FTX заблокировано менее 10% ее оборотного капитала. Руководство заверило, что это не влияет на деятельность платформы.

Криптоторговая компания Paradigm Connect Asia, также со штаб-квартирой в Сингапуре, объявила о сокращении зарплат сотрудников на 15%. В фирме назвали это альтернативой увольнениям и прямо связали с коллапсом бизнес-империи Сэма Бэнкмана-Фрида.

1/ We made the difficult decision to cut salaries across the board by 15% this week ?

Post FTX’s collapse, it is clear the contagion is deep and wide and like many of our clients and peers, we are not immune

— Paradigm (@tradeparadigm) December 14, 2022

«После краха FTX, понятно, что заражение глубоко и широко и, как и многие наши клиенты и коллеги, мы не застрахованы», — говорится в заявлении.

Компания считает, что шаг «поможет мобилизовать финансовые средства» и пережить «турбулентное время» для индустрии.

Напомним, в ноябре парламент Сингапура провел слушания касательно потенциального влияния краха FTX на экономику.

Источник